Журнал: ДЕМИС. Демографические исследованияГлущенко Г. И.Развитие виртуальной миграции в контексте цифровизации DOI: https://doi.org/10.19181/demis.2021.1.2.4 Глущенко Галина Ивановна Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова, Москва, Россия Полный текст Открыть текстСсылка при цитировании: Глущенко Г. И. Развитие виртуальной миграции в контексте цифровизации // ДЕМИС. Демографические исследования. 2021. Том. 1. № 2. С. 57-64.DOI: https://doi.org/10.19181/demis.2021.1.2.4Рубрика: Демография рынка трудаАннотация: Мировые тенденции постоянного увеличения цифровои? составляющеи? свидетельствуют о том, что происходит все? большии? крен экономики в «виртуальную плоскость». Цифровые технологии, проникающие во все отрасли и сферы жизни, кардинально изменяют практически все существующие профессиональные сферы. Цифровизация не только коренным образом трансформирует трудовые отношения, но также требует и способствует развитию новых форм миграции. Возникает «транснациональное виртуальное пространство», в котором огромное количество данных пересекает национальные границы без физического перемещения работников. В условиях старения населения виртуальная миграция превращается в одно из важнеи?ших условии? динамичного развития цифровои? экономики. Цель даннои? статьи состоит в исследовании алгоритмическои? организации труда, сочетающеи?ся с гибкими трудовыми отношениями и способствующеи? включению мобильного труда в стратифицированныи? мировои? рынок труда. Методом, используемым автором, является анализ основных трендов развития виртуальнои? миграции. Новизна исследования заключается в рассмотрении влияния цифровизации на трудовые отношения, а также на развитие новых форм мобильности. Литература:Aneesh A. Virtual migration: The programming of globalization. Durham; London: Duke University Press, 2006. 208 p. DOI: 10.2307/j.ctv125jms5.Berg J. Income Security in the On-Demand Economy: Findings and Policy Lessons from a Survey of Crowdworkers. Comparative Labor Law & Policy Journal. 2016. Vol. 37, No. 3. P. 543.Choudhury P., Foroughi C., Larson B. Work-From-Anywhere: The Productivity Effects of Geographic Flexibility. Strategic Management Journal. 2021. Vol. 42, No. 4. Pp. 655–683. DOI: 10.1002/smj.3251.De Stefano V. The Rise of the ‘Just-in-Time Workforce’: On-Demand Work, Crowd Work and Labour Protection in the ‘Gig-Economy’. Comparative Labor Law & Policy Journal. 2016. Vol. 37, No. 3. Pp. 461–471.Digital labour platforms and the future of work: Towards decent work in the online world. Geneva: International Labour Office, 2018. 165 p. ISBN: 978-92-2-031024-3.Duggan J., Sherman U., Carbery R., McDonnell A. Algorithmic management and app?work in the gig economy: A research agenda for employment relations and HRM. Human Resource Management Journal, 2020; 30. Pp. 114–132. DOI: 10.1111/1748-8583.12258.Healy J., Nicholson D., Pekarek A. Should we take the gig economy seriously? Labour and Industry: A Journal of the Social and Economic Relations of Work. 2017. Vol. 27, No. 3. Pp. 232–248. DOI: 10.1080/10301763.2017.1377048.K?ssi O., Lehdonvirta V. Online Labour Index: Measuring the Online Gig Economy for Policy and Research. MPRA Paper No. 74943. Oxford Internet Institute. 03.11.2016. 19 p.Lee M. K., Kusbit D., Metsky E., Dabbish L. Working with machines: The impact of algorithmic and data-driven management on human workers. Proceedings of the 33rd Annual ACM Conference on Human Factors in Computing Systems. April 2015. Pp. 1603–1612. DOI:10.1145/2702123.2702548.McGaughey E. Taylorooism: when network technology meets corporate power. Industrial Relations Journal. 2018. Vol. 49, No. 5–6. Pp 459– 472. DOI:10.1111/irj.12228Сведения об авторахГлущенко Галина Ивановна Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова, Москва, Россия доктор экономических наук, старшии? научныи? сотрудник Экономического факультета Содержание выпуска>> Содержание выпуска 2021. Том. 1. № 2. >> Архив журнала