Проблема «общественного договора» между российским государством и обществом в контексте современных вызовов: актуальность исследования ...



Тихонов А.В.
Проблема «общественного договора» между российским государством и обществом в контексте современных вызовов: актуальность исследования // Россия: реформирование властно-управленческой вертикали в контексте проблем социокультурной модернизации регионов [монография] / [А. В. Тихонов и др.]; отв. ред. А. В. Тихонов. — Москва : ФНИСЦ РАН, 2017. С. 13-25.

Глава из книги: Россия: реформирование властно-управленческой вертикали в контексте проблем социокультурной модернизации регионов [монография] / [А. В. Тихонов и др.]; отв. ред. А. В. Тихонов. — Москва : ФНИСЦ РАН, 2017. — 432 с.
ISBN 978-5-89697-298-3

Размещена на сайте: 20.02.18

Поискать полный текст на Google Academia

Ссылка при цитировании:

Тихонов А.В. Проблема «общественного договора» между российским государством и обществом в контексте современных вызовов: актуальность исследования // Россия: реформирование властно-управленческой вертикали в контексте проблем социокультурной модернизации регионов [монография] / [А. В. Тихонов и др.]; отв. ред. А. В. Тихонов. — Москва : ФНИСЦ РАН, 2017. С. 13-25.
Tikhonov A.V. Chapter 1. The problem of the social contract between the Russian state and society in the context of modern challenges: the relevance of the study. In: Russia: reforming of the power-management vertical in the context of problems of sociocultural modernization of the regions / a. v. tikhonov (resp. ed.), moscow: fnisc ras - 2017 – P. 13-25.

Аннотация

В главе дается обоснование актуальности исследования реформирования властно-управленческой вертикали, проводится сравнение различных проектов Института социологии РАН за последние 7 лет на заданную тему.

Ключевые слова:

общественный договор реформирование властно-управленческой вертикали внешние и внутренние вызовы институты власти social contract reforming the power-management vertical internal and external challenges institutions of government

Рубрики:

Социология управления



Возможно, вам будут интересны другие публикации: