Исследование процессов спонтанного группообразования в контексте реформирования властно-управленческой вертикали

Василенко Л.А., Шилова В.А.
Исследование процессов спонтанного группообразования в контексте реформирования властно-управленческой вертикали // Государственная служба. 2022. № 5. С. 24–28.
ISSN 2070-8378
DOI: 10.22394/2070-8378-2022-24-5-24-28
EDN: HUEVNG
РИНЦ: https://elibrary.ru/item.asp?id=49952778

Размещена на сайте: 28.12.22

Поискать полный текст на Google Academia

Ссылка при цитировании:

Василенко Л.А., Шилова В.А. Исследование процессов спонтанного группообразования в контексте реформирования властно-управленческой вертикали // Государственная служба. 2022. № 5. С. 24–28. DOI: 10.22394/2070-8378-2022-24-5-24-28. EDN: HUEVNG.

Vasilenko L.A., Shilova V.A. Investigation of spontaneous group formation processes in the context of reforming the power-management vertical. Public service. 2022. No. 5. Pp. 24-28. DOI: 10.22394/2070-8378-2022-24-5-24-28.

Аннотация

Статья подготовлена в рамках дискуссии по материалам коллективной монографии «Реформирование властно-управленческой вертикали в условиях реализации национальных проектов и активизации процессов спонтанного группообразования», опубликованной по результатам масштабного комплексного социологического исследования. Научные изыскания проводились при финансовой поддержке Российского научного фонда, грант № 19-18-00345 «Академический проект: управляемость процессов социального группообразования в регионах с разным уровнем социокультурной модернизации и поддержка населением стратегии развития Российской Федерации до 2024 года», под руководством выдающегося российского ученого Александра Васильевича Тихонова. Вопросы влияния работы звеньев властно-управленческой вертикали на процессы группообразования в регионах с разным уровнем цивилизационного развития рассмотрены в монографии на основе теоретического осмысления положения дел с группообразованием в мировой и отечественной социологии и по результатам применения совокупности социологических методов на материалах исследования в регионах России, которые были отобраны Центром социологии управления и социальных технологий Института социологии ФНИСЦ РАН как экспериментальные. В статье отмечается релевантность ключевых выводов, сделанных исследовательским коллективом, и значимость данной работы для дальнейшего развития социологии управления.

Ключевые слова:

социология управления властно-управленческая вертикаль национальные проекты спонтанное группообразование реформирование sociology of management power-management vertical national projects spontaneous group formation reform

Рубрики:

Социология управления