Как Международный суд ООН признал за работниками право бастовать



Островская Ю.Е.
Как Международный суд ООН признал за работниками право бастовать // Трудовые споры. 2026. № 7. С. 22-25.

Размещена на сайте: 27.08.26

Текст статьи на сайте журнала URL: https://e.tspor.ru/1188626 (дата обращения 27.08.2026)


Ссылка при цитировании:

Островская Ю.Е. Как Международный суд ООН признал за работниками право бастовать // Трудовые споры. 2026. № 7. С. 22-25.
Ostrovskaya Yu.E. How the UN International Court of Justice Recognized Workers' Right to Strike. Labor Disputes. 2026. No. 7. Pp. 22–25.

Аннотация

Международный Суд ООН вынес историческое консультативное заключение, подтвердив, что право работников и их организаций на забастовку защищено Конвенцией МОТ о свободе объединений и защите права объединяться в профсоюзы № 87, принятой в 1948 году (далее — Конвенция № 87). В основу спора легла позиция представителей работодателей, которые усомнились в устоявшемся подходе контрольных органов МОТ к тому, согласно которому данная конвенция защищает это право. Как разрешилось многолетние разногласие, рассказала Юлия Островская, научная сотрудница ИС ФНИСЦ РАН.

Ключевые слова:

Международный Суд МОТ забастовки International Court of Justice ILO strikes

Рубрики:

Политические институты
Политические системы и процессы